高普考抄題爭議延燒，考選部主祕林光基昨天出面道歉，指出題老師抄自己四年前出的考題是「嚴重疏失」，考試院將取消該命題老師一萬三千元命 題費。但對考生權益是否有補救政策，林光基說，評分標準會隨著時空背景變化，考選部下周五會召開試卷評閱會議討論，但不會送分。
高普考於前天落幕，卻遭 考生踢爆，今年高考三級考銓科目中，有四題申論題與九十八年地方特考題目幾乎一模一樣；今年普考題目也有三題和九十八年一樣。經查證發現，今年高普考出題 老師照抄自己四年前的題目，引發外界質疑。
針對試題雷同爭議，林光基說，考選部感到遺憾和抱歉，
因四年前和現在時空背景不同，法規也有變化，雖然題目是舊的，「但現在答案不同，評分標準也會不同。」他強調，考選部會維護考生權益，下周五將針對參考答案、評分標準、應考人作答情形召開評閱標準會議但不會送分。現行國考命題費用每科六千五百元，林光基說，該名出題老師照抄兩科題目，已違反規定，將不發放命題費一萬三千元，也不能再參加此次閱卷工作。
林光基並指出，考試院的典試人員服務紀錄審查會也會在一個月內召開檢討會議，最嚴重未來將不遴聘。該名命題老師是否涉及洩題，林光基說依照《典試法》，若有洩題具體事證，將移送檢調偵辦。
由於現今試題比對系統僅限於過濾近三年試題，考選部未來是否拉長比對試題年限？林光基說，考選部長董保城已指示專案討論，考選部會再檢討。
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【名師專訪】
【國文】名師－朱武
台上言語逗趣、談笑風生，台下寄情花草、作羹湯，看似悠然愜意、雲淡風輕，卻很少人知道他其實有段艱辛的童年過去。因為窮過，更懂得緊抓分毫機會；因為苦過，更容易笑待人生。縱橫杏壇25年，究竟是什麼力量讓朱武對於教職如此樂此不疲呢？
適逢一甲子，看我們試著為他寫點故事。當然，他的人生仍會繼續，也許會在某分某刻寫出連自己都意料不到的新意！ |
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你距離「34歲」大關，還有幾年？
歧視 超過34歲 難進企業基層
對中年人不友善 87%設上限
【2013.05.21蘋果日報 】
職場年齡歧視嚴重，就算曾是年營業額上億元的老闆，經商失敗後想求職，仍是處處碰壁。五十六歲周先生昨現身說法，提及自己雖專科畢、也曾開公司，但從四十 四歲起求職不是被嫌體力差、就是被告知年紀大，只能靠政府的短期工養家。事實上，昨公布的職場調查揭露，只要逾三十四歲，就很難進企業當基層員工。
求職網yes123昨公布「職場中年焦慮調查」揭露國內企業招募時有嚴重的年齡歧視，在一百八十家企業人資網路問卷調查中，八成七受訪企業坦言聘僱員工會有年齡上限考量，基層員工年齡上限平均三十四歲、中階主管為四十四歲、高階主管為四十九歲。
五十六歲的周先生昨在記者會說，退伍後先到藥廠擔任基層業務，一路升到業務經理，三十八歲那年選擇創業，自己開貿易公司，販售進口食品，年營業額近一億 元，但十二年前碰到納莉風災，公司倉庫泡水，損失上億元。
寧聘沒經驗青年
周先生說，當時一度想輕生，為養子女還是努力找工作賺錢，但企業用很多方式歧視中年人，有人明講只聘年輕人，也有人嫌他體力差，後來只靠政府短期工等工作賺錢度日。他至今仍在找全職工作。
四十二歲待業者妮妮也說，之前參加職訓局設計課程，面試時卻被企業挑剔年紀大，設計作品老氣、可能沒法配合加班而拒絕錄用，「僱主對年紀較大求職者很不友善。」
yes123求職網發言人黃玉齡指出，企業在聘僱員工時普遍有「年齡天花板」，企業為了節省成本，寧聘用沒有經驗的年輕人來取代資深員工，這讓中年求職者會感到非常焦慮。
企業聘用員工年齡上限
基層員工：34歲
中階主管：44歲
高階主管：49歲
註：表列數值為針對180家企業人
資網路問卷調查結果平均。
資料來源：yes123求職網、《蘋果》資料室 |
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【公職王國考行事曆APP iOS版也上架囉！】 拿哀鳳的同學們終於可以下載啦！ 快至手機內App Store 搜尋輸入＂公職王國考行事曆＂， 或點擊下列網址，馬上下載，規劃報考計畫輕鬆又省力！
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一、為加速國營事業人力新陳代謝，改善人力結構，以傳承核心技術及經驗，提升事業之營運績效。經濟部所屬國營事業機構因人員退休及辦理專案精簡人力回補等因素，提供大量職缺甄試掄才，於102年度統籌辦理所屬事業新進職員甄試招募新秀加入國營事業行列，共分為博士及專科以上兩層級，招考總名額暫定1,061名，歡迎有志青年報考。
二、博士及專科以上兩層級甄試招考暫定名額、用人事業、初(筆)試日期及起薪說明如下：
(一)博士層級：暫定總名額22人。用人事業：台灣中油公司。初(筆)試日期：102年10月13日。起薪：每月約新台幣6萬元。
(二)專科以上層級：暫定總名額1,039人。用人事業：台糖、台電、台灣中油、漢翔、台水等5家公司。初(筆)試日期：102年11月17日。起薪：依各所分發之公司規定辦理，目前各公司起薪每月約新台幣3萬5千元至3萬8千元之間。
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(中央社記者田裕斌台北22日電)彰化銀行為因應業務持續成長及遞補員工退休職缺需要，委託台灣金融研訓院辦理大型人才招募，招募種類分為「五職等一般行員」及「六職等程式設計員」。
彰銀表示，報名期間自4月26日起至5月9日止，這次招募五職等一般行員分為櫃檯組及外務組，名額各為40名，服務地點為新竹以北地區單位，另招募六職等程式設計員10名。
彰銀指出，近年來在資產品質與獲利能力上展現出亮眼成績，已連續4年榮獲英國權威財金雜誌「銀行家The Banker」評選為「全球500大金融品牌」。
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一、報名日期：102年7月11日(星期四)09:00起至7月25日(星期四)18:00止，報名方式一律採網路報名 。
二、筆試日期：102年8月17日(星期六)，設置北、中、南、東考區
三、口試(體能測驗)日期：預定102年9月23日(星期一)起至9月29日(星期日)
四、報名資格：
(一)國籍：中華民國國籍
(二)性別：不拘
(三)年齡：不限(本公司強制退休年齡為65歲)。
(四)學歷：公私立高中(職)以上畢業、高中(職)補習學校結業並經資格考試及格者、士官學校結業比敘高中者。
※詳細報名資格與個別資格條件請參考甄試簡章。
五、甄試類別、錄取名額及甄試方式：
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臺灣銀行102年新進人員甄試簡章第一試筆試定於102年06月08日舉辦，報名期間自102年05月13日09:00至102年05月23日18:00止，一律採網路報名；詳細內容請見甄試簡章
一、筆試日期：102年6月8日(星期六)下午，設台北、台中、高雄3個考區。
二、口試日期：102年7月13日(星期六)，僅設台北考區。
三、報名期間：102年5月13日(星期一) 09：00至102年5月23日(星期四)18：00，一律採 網路報名 作業，報名後請注意繳款期限，逾期恕不受理。
四、甄試類別、報考資格條件、筆試科目、需才地區及錄取名額：
(一)國籍：具有中華民國國籍者，且不得兼具外國國籍(報考者通過第一試，於參加第二試報到時應繳交「國籍具結書」)。
(二)年齡、性別、兵役：不限。
(三)本次甄試合計錄取160名(正取：130名，備取：30名)。各甄試類別所需具備學歷、工作經驗、專業證照等資格條件及筆試科目，如下表：
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【聯合報╱記者謝龍田／高雄報導】中鋼公司將招考133名技術員，高中職以上（含）學歷就可報考，含獎金、加班費及津貼，月薪約有4萬元。依歷年報考情形，錄取率約1%。
中鋼執行副總經理李慶超說，中鋼有員級員工100多人陸續要退休，將出缺，公司招考，以便提早訓練。
招考的技術員有機械、電機及化工類，4月28日筆試，5月25日面試，6月公布錄取名單。
中鋼行政副總經理李雄說，新進技術員試用3個月期間，底薪2萬5700元，期滿依考績加薪約1000元，明年7月再調薪1次，加1000多元，另有產銷盈餘獎金、輪班津點及加班費。
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102年公務人員特種考試一般警察人員考試各等別、類別及暫定需用名額表
等別 |
類科 |
暫定需用名額 |
名額 |
小計 |
合計 |
二等考試 |
刑事警察人員數位鑑識組 |
1 |
3 |
1370 |
刑事警察人員電子監察組 |
2 |
三等考試 |
刑事警察人員 |
28 |
67 |
外事警察人員(選試英文) |
9 |
外事警察人員(選試日文) |
1 |
犯罪防治人員預防組 |
5 |
消防警察人員 |
9 |
警察法制人員 |
10 |
行政管理人員 |
5 |
四等考試 |
行政警察人員 |
900 |
1300 |
消防警察人員 |
400 |
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102年特種考試交通事業鐵路人員考試高員三級、員級、佐級考試各類科及暫定需用名額表
資位別 |
類別 |
類科 |
暫定需用名額 |
名額 |
小計 |
合計 |
高員三級 |
業務類 |
人事行政 |
1 |
43 |
519 |
會計 |
5 |
事務管理 |
3 |
運輸營業 |
25 |
技術類 |
土木工程 |
2 |
建築工程 |
1 |
都市計畫技術 |
2 |
電力工程 |
2 |
電子工程 |
2 |
員級 |
業務類 |
人事行政 |
1 |
84 |
財經政風 |
3 |
事務管理 |
8 |
材料管理 |
3 |
運輸營業 |
50 |
技術類 |
土木工程 |
1 |
建築工程 |
1 |
機檢工程 |
7 |
電力工程 |
5 |
電子工程 |
5 |
佐級 |
業務類 |
事務管理 |
17 |
160 |
材料管理 |
1 |
運輸營業 |
47 |
車輛調度 |
78 |
技術類 |
機械工程 |
1 |
249 |
機檢工程 |
143 |
電力工程 |
39 |
電子工程 |
1 |
養路工程 |
65 |
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（中央社記者葉素萍台北7日電）考試院今天指出，102年公務人員高普考將於3月22日至4月1日受理報名，7月5日至9日考試，目前需用名額3542人。
公務人員高普考是規模最大的國家考試，每年吸引十多萬人報名，近幾年，高普考的錄取名額頻傳新高，例如，去年高普考就錄取6025名，創17年來的新高。
考試院說，今年公務人員高考三級考試設一般行政等87類科，暫定需用名額2269人；普考設一般行政等55類科，暫定需用名額1273人；合計共設142類科，暫定需用名額3542人。
相較於101年高普考用人機關第一次提列需用名額3097人，這次高普考首度報缺就有3542人，人數也創新高。考選部說，這段期間，用人機關如果有需求，還會再增列需用名額，考試榜示前也會有增額。
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